Testen Sie Ihr Verstehen

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Was muss in jedem Streit vorhanden und unbekannt sein, damit ein Konflikt existiert? 0

IN JEDEM STREIT MUSS EINE DRITTE PARTEI VORHANDEN UND UNBEKANNT SEIN, DAMIT EIN KONFLIKT EXISTIERT. Ein Streit ist eine wütende Diskussion oder eine Auseinandersetzung und ein Konflikt ist eine ernste und normalerweise langwährende Nichtübereinstimmung oder Diskussion. Eine Partei ist eine Person und eine Dritte Partei ist die dritte Person in einem Konflikt zwischen zwei Leuten. Sie ist nicht Teil des Konflikts zwischen den beiden Leuten, sondern diejenige, die ihn verursacht.

/de/tools-for-life/conflicts/steps/the-solution-to-conflicts.html#answer-1 Die Lösung für Konflikte Wenn ein Ehepaar einen heftigen Wortwechsel hat, was ist die korrekte Art, das in den Griff zu bekommen? 1

Wenn ein Ehepaar einen Wortwechsel hat, ist Folgendes die korrekte Art und Weise zu helfen, diese Situation zu bereinigen: Man veranlasst die beiden Seiten, sorgfältig nach der Dritten Partei zu suchen und sie zu finden. Sie können zuerst viele Gründe für den Streit vorbringen. Diese Gründe sind keine Menschen. Man sucht nach einer Dritten Partei, einer wirklichen Person. Wenn beide die Dritte Partei finden und sich einig sind, dass es die richtige ist, wird dies das Ende des Streites sein.

/de/tools-for-life/conflicts/steps/the-solution-to-conflicts.html#answer-2 Die Lösung für Konflikte Streitigkeiten zwischen einer Einzelperson und einer Organisation werden fast immer durch eine Dritte Partei oder eine dritte Gruppe verursacht. Die Organisation und die betroffene Einzelperson sollten sich zusammensetzen und die Dritte Partei herauskristallisieren, indem sie einander alle Informationen zeigen, die ihnen über den jeweils anderen gegeben wurden. 0 Streitigkeiten zwischen einer Einzelperson und einer Organisation werden fast immer durch eine Dritte Partei oder eine dritte Gruppe verursacht. Die Organisation und die betroffene Einzelperson sollten sich zusammensetzen und die Dritte Partei herauskristallisieren, indem sie einander alle Informationen zeigen, die ihnen über den jeweils anderen gegeben wurden. Streitigkeiten zwischen einer Einzelperson und einer Organisation werden fast immer durch eine Dritte Partei oder eine dritte Gruppe verursacht. Die Organisation und die betroffene Einzelperson sollten sich zusammensetzen und die Dritte Partei herauskristallisieren, indem sie einander alle Informationen zeigen, die ihnen über den jeweils anderen gegeben wurden. /de/tools-for-life/conflicts/steps/the-solution-to-conflicts.html#answer-3 Die Lösung für Konflikte

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Wie man Konflikte löst